In tegenstelling tot freelancerplatforms (zoals Proxify) of payroll-oplossingen (zoals Remote.com), leveren wij dedicated, volledig beheerde developmentteams die naadloos integreren in jouw organisatie. Wij verzorgen werving, onboarding, teamcoaching, operationeel beheer en compliance – alles wat nodig is om langdurig, schaalbaar en succesvol samen te werken.

TaaS staat voor Team as a Service: een flexibele en schaalbare manier om een dedicated developmentteam in te zetten. In plaats van losse freelancers of dure bureaus krijg je een samengesteld, beheerd team dat naadloos meedraait met jouw organisatie — inclusief werving, onboarding, projectmanagement en compliance.

We starten met een intake waarbij we jouw behoeften, techstack, teamgrootte en gewenste werkstructuur analyseren. Vervolgens stellen we een team samen dat binnen 2 tot 4 weken operationeel kan zijn. We verzorgen niet alleen de selectie en onboarding, maar ook operationele aspecten zoals HR, salarisadministratie, compliancy en projectcoördinatie.

Traditionele outsourcing is vaak taakgericht, tijdelijk en afstandelijk georganiseerd. Met TaaS kies je voor structurele samenwerking, culturele integratie en volledige transparantie. TaaS-teams zijn dedicated, wat betekent dat ze zich volledig richten op jouw organisatie, doelen en werkstructuren. Je behoudt volledige regie, zonder je zorgen te maken over de backoffice, administratie of juridische compliance. Het is een hybride model tussen freelance, inhouse en nearshore — met het beste van alle drie.

TaaS is geschikt voor organisaties van alle groottes: van snelgroeiende startups die snel capaciteit willen opschalen, tot gevestigde bedrijven en bureaus die structureel capaciteit of expertise willen toevoegen. Doordat het model modulair is, kun je klein starten en flexibel opschalen. Het is vooral ideaal voor bedrijven die willen innoveren, digitale producten bouwen of development willen versnellen, zonder intern personeel aan te nemen of dure bureaus in te schakelen.

Je kunt vrijwel alle digitale profielen inzetten via TaaS. Denk aan frontend- en backend developers (React, Node.js, PHP, Java, etc.), mobiele ontwikkelaars (Flutter, React Native), DevOps engineers, QA-specialisten, product owners, UX/UI-designers en technische projectmanagers. We werken met een brede pool van professionals, en selecteren op basis van jouw technische en culturele voorkeuren.